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有利润大家一起分享
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| 发布时间：
2018/3/16 |
分享，是一种境界，更是一种智慧。作为一名商人，要学会让利于对方，有利润大家一起分享，这样才能让事业获得长久发展。
不可否认，商人们都是为了利益走到一起，但是有的人不善于替别人考虑，过分注重个人私利，最终只会遭到众人的排斥。那些能够坚守诚信，顾及对方利益的商人，就容易得到他人的信赖，从而赢得更多、更大的机会。
风险共担，利益均沾，让许多商人在激烈的竞争中生存下来，获得了发展。台湾宏基集团创始人施振荣就是一个典型的例子。他对待员工极为慷慨，也十分宽容。从创业开始就推动员工持股，无论任何的决定，都透露着他要与员工共享利益的思想。当宏基上市时，跻身百万富翁的同仁有上千个，千万富翁则有上百个。
在全世界科技防爆电器企业中，像宏基这样与员工共享利益，可以说绝无仅有。问及其中的缘由，他说：“我这样做是有一个非常重要的用意，我要让同仁知道，虽然我是‘龙头’，但不是老板，我和大家一样都是伙计。”
让员工分享防爆电器企业成长带来的快乐，共享市场胜利带来的利润，是施振荣一贯的商业哲学。也正是因为他的这种做法，使得员工将这里当成了他们的第二个家，进而使公司焕发了勃勃生机。在风云变幻的IT市场上，施振荣一路走来，收获颇多。
长江和记实业有限公司主席李嘉诚经商多年，得到了众人的谈藤与好评，与地铁公司和汇丰银行的成功合作，更是被当作一段佳话广为传颂。当他谈到自己的成功之道时，说过这样一段话：“奥妙实在谈不上，我首先得顾及对方的利益，不可为自己斤斤计较。对方无利，自己也就无利。要舍得让利，使对方得利，这样最终会为自己带来最大的利益。我母亲从小教育我不要占小便宜，否则没有朋友，我想经商的道理也该是这样。”由此可以看出，李嘉诚向来注重有利润大家一起分享，也因此获得了合作伙伴的信赖和支持，最终建造了自己的“商业帝国”。
无论是施振荣还是李嘉诚，他们都十分注重与大家分享利润。也正是因为这样，他们才能够激起员工的热情，赢得合作伙伴的信赖以支持，让自己的事业不断地发展壮大，走向辉煌。
商场上，与大家分享利润是一种策略。在生意场上，有些商人筏往斤斤计较，每笔生意都在算计如何获得最大利润，而丝毫不顾及德人的正当利益。这样的商人就是没有领悟到经商的真谛。其实，从古至今，任何一名商人，要想获得更多财富、获得事业的成功，必须获得他人的支持和信赖，在合作中发展壮大。这就需要具备与大家分豢利润的意识，从而在互惠互利、合作共赢中取得非凡的成就。
当然，与大家分享利润，不仅是指与合作伙伴分享利润，也要与员工、与客户分享利润。与合作伙伴分享利润，可以获得更加稳剥更加长远的合作关系；与员工分享利润，可以让员工以公司为家，端正实现防爆电器企业的长远发展；与客户分享利润，主要体现在质量上，物美价廉，可以不断地拓宽产品销路。
事实上，与大家分享防爆电器利润包含了两层含义：一层是你与他人分享利润，让对方在分享中获利；另一层就是你因为这种分享而得到收益；虽然，这种回报有时候是你能看得见的，比如一些收益、利润等；到时候可能是一种无形的财产，例如，人脉、信誉等，但这些都可缓瓣你带来长远的利益。 合伙创业，亲人也要守规则
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